RECRUIT求人情報

テレワークを実施しています

当社では、新型コロナ禍において、従業員の「安心・安全の確保」を目的にテレワーク制度を導入し、現在も全社的に実施しています。
令和７年度からの育児・介護休業法改正により、事業主に対しテレワーク勤務の導入が努力義務とされることもあり、育児や介護といったライフステージの変化に応じた柔軟な働き方を実現するため、中抜け時間制度やフレックスタイム制度を導入しています。 この制度により、ワークライフバランスを整えやすい環境を作っています。
また、「ワークライフバランスを整えやすい労働環境」と「業務効率化・生産性向上」の両立を目指し、テレワークを活用した労働環境の改善に継続的に取り組んでいます。

自由な社風

現在ZEROTOPでは、様々な経歴や経験を持った１０人の仲間で、一緒に仕事をしています！ 服装や髪型などはもちろん、勤務時間もフレックスなので、自分のスタイルで自由に働くことができます。

チャレンジできる環境

ZEROTOPで働く上で重要なものは、ユーザーのために色々なことに本気で取り組む"やる気"です。 やる気があれば、様々な仕事を任されます！色々なことにチャレンジしたい、成長したい!という人にとても向いている環境です。

綺麗で快適なオフィス

オフィスは綺麗なだけでなく、個人のデスクも大きいので広々と使え、ふかふかで座りやすい椅子にもこだわっています！ エスプレッソマシーンやその他飲み物、お菓子も常備してあるので、快適にお仕事をしていただけます。